公司給職工發(fā)工資不是需要繳稅的，但是職工的工資所得如果超出個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)，那么職工要交納個(gè)人所得稅。而且用人公司務(wù)必書(shū)面形式記錄付款員工工資的金額、時(shí)間、領(lǐng)取者的姓名以及簽名，并儲存2年以上備查。用人公司在付款工資時(shí)要向員工提供一份個(gè)人的工資明細。以上就是企業(yè)發(fā)工資要交稅嗎相關(guān)內容。
交稅的作用
1、調整經(jīng)濟：政府部門(mén)憑著(zhù)國家強制權參加社會(huì )分配，必定會(huì )更改社會(huì )各集團公司以及組員在國民生產(chǎn)總值分配中占據的市場(chǎng)份額，降低了其可支配收入的收益，可是這類(lèi)降低并不是平等的，這類(lèi)權益得與失將影響經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)濟活動(dòng)內容工作能力和行為，從而對社會(huì )經(jīng)濟構造產(chǎn)生影響；
2、監管經(jīng)濟：國家在征繳獲得收益過(guò)程中，必定要創(chuàng )建在細致的稅收管理基礎上，實(shí)際把握稅務(wù)稽查，掌握狀況，發(fā)現問(wèn)題。
本文主要寫(xiě)的是企業(yè)發(fā)工資要交稅嗎有關(guān)知識點(diǎn)，內容僅作參考。
